
Wir über uns! Personaldienstleistung seit über 25 Jahren
Seit über 20 Jahren stehen wir als mittelständischer Personaldienstleister unseren Kunden und Mitarbeitern an sechs Standorten in Deutschland zur Seite.
Unsere Dienstleistungen sind:
- Arbeitnehmerüberlassung im kaufmännischen und gewerblich-technischen Bereich sowie in der IT
- Personalvermittlung
- On-Site-Management
- Werkvertrag
Kompetenz – Vertrauen – Qualität – Flexibilität
Diese Attribute machen uns gleichermaßen als Partner für Unternehmen und für unsere Mitarbeiter stark.
Lernen Sie uns kennen und entscheiden Sie selbst. Wählen Sie eine unserer Niederlassungen Frankfurt, Ludwigsburg, Koblenz, Limburg, Wiesbaden oder Berlin und besprechen Sie Ihre individuellen Wünsche. Wir freuen uns auf Sie!
Selbstverständlich sind wir Tarifmitglied der iGZ und verfügen über die unbefristete Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung.
Historie
1994
Gründung der Fa. Office Events GmbH in Frankfurt-Höchst durch Ronald Wittig Tätigkeitsfelder im kaufmännischen und gewerblichen Bereich.
1995
Eröffnung einer Niederlassung in Dreieich.
1998
Erhalt der unbefristeten Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung durch das Landesarbeitsamt Hessen in Frankfurt am Main; Gründung des Bereichs Informations-Technologie.
2000
Erhalt der Erlaubnis zur Arbeitsvermittlung, ebenfalls ausgestellt von Landesarbeitsamt Hessen; Zertifizierung nach DIN ISO 9002 Qualitätsmanagement.
2002
Eröffnung der Niederlassung in Berlin-Spandau.
2004
Beitritt in der Tarifvereinigung iGZ.
2005
Eröffnung der Niederlassung Ludwigsburg. Bezug der neuen Geschäftsräume in Berlin-Mitte.
2010
Eröffnung der Niederlassung Wiesbaden.
2011
Eröffnung der Niederlassung Koblenz.
2012
Umzug der Niederlassung Ludwigsburg in größere Büroräume.
2014
Feiern des 20-jährigen Firmenjubiläums.
2016
Eröffnung der Niederlassung Limburg.
2018
Umfirmierung der Office Events Ronald Wittig Unternehmen für Zeitarbeit GmbH in Office Events P & B GmbH.
2019
Feiern des 25-jährigen Firmenjubiläums.
2020
Umzug der Niederlassung Koblenz in neue Büroräume.
2022
Vorstellung des ersten CSR-Berichtes. Nachhaltigkeit ist für uns ein wichtiges Thema. Wir sehen Zeitarbeit als eine marktwirtschaftliche Alternative zur Bundesagentur für Arbeit. Als Personaldienstleister sorgen wir für die nachhaltige Integration auch schwieriger Arbeitnehmergruppen.
Wir sind unverzichtbarer Arbeitsmarktpartner und tragen zur Wettbewerbsfähigkeit des Wirtschafts-standortes Deutschland bei.