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HR Senior Specialist Recruiting (m/w/d)

Für wen suchen wir

Wir suchen für unseren Kunden, einem international agierenden Industrieunternehmen im Landkreis Mainz-Bingen, einen HR Senior Specialist Recruiting (m/w/d) in Vollzeit.

Ort

Landkreis Mainz-Bingen

Vorteile

  • Langfristiger Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen mit guten Übernahmechancen
  • Gute Erreichbarkeit des Kundenbetriebs, auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Persönliche und partnerschaftliche Betreuung durch unsere Niederlassung
  • Beratung auch zu anderen Vakanzen und Karrieremöglichkeiten falls gewünscht
  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Flexible Gestaltungsmöglichkeiten bezüglich des Zeitkontos
  • Unkomplizierte Übermittlung Ihrer monatlichen Arbeitszeit
  • Empfehlungsprämie – Mitarbeiter werben Mitarbeiter (150 Euro pro erfolgreiche Empfehlung)
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Händlern (z.B. bei Zalando, IKEA, HelloFresh! – wechselnde Anbieter)
  • Kostenfreie Parkplätze

Frei ab

ab sofort

Vertragsart

befristet

Beschäftigungsart

Vollzeit

Option auf Übernahme

vorhanden

Arbeitszeiten

  • Vollzeit (37,5 Stunden/Woche)
  • Arbeitszeiten: Montag - Freitag
  • Beginn: ab sofort
  • Befristung: vorerst für 12 Monate befristet (Option auf Übernahme bzw. Verlängerung ist gegeben)

Vergütung

  • Vergütung: ca. 4.100 Euro brutto pro Monat 
  • Subventionierte Mitarbeiterkantine und Fitnessstudio innerhalb des Kundenunternehmens
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge

Der Job

  • Sie sind Experte für alle IT-Systeme und externe Plattformen im Recruiting-Umfeld und stellen sicher, dass diese effizient eingesetzt werden.
  • In Abstimmung mit den Vorgesetzten texten Sie ansprechende Stellenausschreibungen.
  • Auf Basis definierter und abgestimmter Kriterien mit Recruiter*in und Fachbereich führen Sie eine erste Vorauswahl eingehender Bewerbungen in dem Bewerbermanagementsystem Taleo durch und leiten diese an die Fachbereiche weiter.
  • Mithilfe der IT-Systeme Taleo und Sucessfactors stellen Sie zudem eine reibungslose Administration der künftigen Mitarbeitenden in allen IT-Systemen sicher und sorgen für einen professionellen Ablauf bei der Vorbereitung der Vertragserstellung.
  • Bei der Übernahme von Mitarbeitenden aus Arbeitnehmerüberlassung sowie Azubiübernahmen sind Sie vollumfänglich für den Rekrutierungsprozess zuständig.
  • Sie sind außerdem für die unabhängige Suche, Beschaffung und Identifikation von potentiellen Kandidaten in sozialen Business-Netzwerken (z.B. XING oder LinkedIN) für ausgewählte Personalanforderungen verantwortlich.
  • Überdies fungieren Sie als Kompetenzcenter und übernehmen entsprechende Teilprojektaufgaben zur stetigen Verbesserung des Rekrutierungsprozesses.

Das bringen Sie mit

  • Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft mit Vertiefung und erster relevanter Berufserfahrung wünschenswert
  • Erfahrung im Umgang mit Taleo und MS Office, Kenntnisse von SucessFactors von Vorteil
  • Umfangreiche personalwirtschaftliche Kenntnisse, vertiefte Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Projektmanagement Erfahrung, sowie Erfahrung in der Prozessoptimierung nach BPE wünschenswert
  • Exzellente kommunikative Fähigkeiten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern
  • Sympathische und kundenorientierte Persönlichkeit
  • Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift

 

Die Datenerhebung erfolgt bezüglich des Bewerbungs- und Einstellungsprozesses im Rahmen einer Einsatztätigkeit im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und/oder ggf. der Personalvermittlung. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie in diesen Prozess ein. Ein Widerruf Ihrer Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte beachten Sie die Datenschutzinformationen unserer Homepage www.office-events.de.

Kontaktinformationen

Herr Sascha Wittig
Office Events P & B GmbH
Freseniusstraße 29
65193 Wiesbaden

Bewerbungsinformationen

Sie verfügen über die oben genannten Kenntnisse und möchten diesen Aufgabenbereich mit Engagement, Spaß und Teamgeist übernehmen?

Dann warten Sie nicht länger. Das Office Events Team freut sich über Ihre aussagefähige Bewerbung.

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